Ingénieurs études

Nos ingénieurs trouvent des solutions innovantes à des problèmes géotechniques complexes, notamment en matière de soutènement, de fondations profondes, de systèmes de rétention des terres, de stabilisation des pentes et d’amélioration des sols.

Qu’est-ce qui fait un bon ingénieur ?

Nos ingénieurs sont animés d’une volonté inébranlable d’obtenir des résultats. Des connaissances techniques solides, des compétences exceptionnelles en matière de résolution de problèmes et une capacité à s’entendre avec tout le monde sont essentielles. Avec un fort instinct commercial et une bonne compréhension des aspects financiers des projets d’ingénierie, le travail de nos ingénieurs est au cœur de notre réussite.

Les responsabilités sont les suivantes:

  • Appliquer les principes de l’ingénierie pour développer des solutions optimales à un large éventail de défis géotechniques complexes.
  • Apporter un soutien technique au service chargé de l’estimation lors de la préparation des offres.
  • Préparer les plans de conception détaillés pour la construction.
  • Apporter un soutien technique aux responsables de projet pendant le processus de construction, notamment en se rendant sur les chantiers pour effectuer des inspections et des essais, aider les équipes sur le terrain et résoudre les problèmes éventuels.
  • Contribuer au développement d’innovations dans le domaine de la conception géotechnique et de la construction.

Les avantages Keller

Team building & vie d’entreprise

Qu'il s'agisse de la fête de fin d'année, d'un événement sportif, d'un tournoi international de football ou d'un afterwork, nous favorisons les échanges et renforçons la cohésion d'équipe, bien au-delà du cadre professionnel.

Carrière & développement

Chez nous, vous évoluez au rythme de vos missions et de vos responsabilités. Nous proposons des parcours de développement structurés pour accompagner votre progression professionnelle et personnelle.

Bien-être & santé au travail

Nous soutenons votre bien-être grâce à des initiatives dédiées à la santé physique et mentale. Cela comprend notamment notre programme mondial d’assistance aux collaborateurs (Employee Assistance Program), ainsi que des partenariats locaux avec des assurances santé privées et des pharmacies.

Équilibre vie professionnelle & vie personnelle

Parce que la performance passe aussi par l'équilibre, nous encourageons une organisation du travail flexible. Télétravail, autonomie et confiance permettent à nos collaborateurs de concilier au mieux leur vie professionnelle et leurs engagements personnels.

Renforcement des compétences & développement des savoir-faire

Chez nous, apprendre fait partie du métier. Nous investissons dans le développement de vos compétences grâce à des formations ciblées et des programmes de développement, tels que la Keller Academy ou encore des cours de langues adaptés à un contexte professionnel.

Bonus & primes

Votre engagement et vos résultats sont reconnus. Nous valorisons la performance et l'implication de nos collaborateurs par le biais de primes et d'avantages attractifs.

Nos dernières offres

Construisez votre avenir avec Keller. Découvrez nos opportunités de carrière.

Candidature spontanée

Nous recrutons tout au long de l’année : enregistrez vos informations et nous vous contacterons dès qu’une opportunité correspondant à votre profil se présentera.